Увольнительная.

Вопросы и ответыУвольнительная.
0 +1 -1
Валерий спросил 8 месяцев назад

Добрый день,
помогите пожалуйста разобраться в ситуации.  
Я работаю на HPP. Решил уйти по собственному желанию и написал výpověď, теперь хочу как и положено по трудовому договору отработать 2 месяца, но шеф отрезал все доступы к рабочим страницам, забрал ноутбук и рабочую симку. Теперь не отвечает на письма и почту. Передал через коллегу, что больше не хочет чтобы я приходил и разговаривать со мной также не хочет, при этом никаких официальных заявлений/выговоров от него не поступало. 
Как мне поступить в данной ситуации? Какой шаг предпринять в первую очередь?
Должен ли я все-равно ходить на работу и как потом доказать что я работал, при том условии, что у меня нет доступа к девайсам и информации необходимой для работы?
 
Спасибо!
 

1 ответ
0 +1 -1
Дмитрий Рождественский Админ. ответил 8 месяцев назад

Здравствуйте. Следует пока ходить на работу, если это возможно, и одновременно написать шефу письмо с требованием предоставления работы: přidělení práce.
Дальнейшие действия будут зависеть от реакции работодателя.